Recentemente, a JUST Capital nomeou a Nielsen como um dos As 100 maiores empresas americanas de apoio a comunidades e famílias saudáveis. As empresas da lista são pontuadas pela JUST Capital em 16 diferentes fatores sociais, econômicos e ambientais definidos pelo público americano, que moldam como as empresas contribuem para resultados saudáveis para os trabalhadores, suas famílias e as comunidades nas quais operam.

Este prêmio reflete onosso trabalho para promover a saúde e o bem-estar de nossos 45.000 associados e suas famílias, bem como nossa transparência em torno de nossos esforços. Recentemente liberamos nosso Relatório Anual de Bem-estar Global de 2018, apresentando nossos quatro pilares de bem-estar. E recebemos vários outros reconhecimentos por nossos esforços, incluindo um Reconhecimento de Nível Ouro do National Business Group on Health (U.S.) e vários prêmios por nossos esforços em Diversidade e Igualdade.

Este prêmio também segue vários outros que ganhamos da JUST Capital. No final do ano passado, a organização reconheceu a Nielsen pelo segundo ano consecutivo como líder da indústria de mídia em seu ranking anual do "APENAS 100.” E mais recentemente, também fomos incluídos na lista da JUST Capital do "As 33 maiores empresas para o meio ambiente por indústria.”

"Estamos entusiasmados por sermos reconhecidos por nossos esforços para apoiar nossos associados, suas famílias e suas comunidades em suas viagens de saúde e bem-estar", disse Maria Walsh, VP de Benefícios Globais e Mobilidade, Nielsen. "Estamos comprometidos em continuar a encontrar formas inovadoras de engajar nossos associados em torno de sua saúde e bem-estar", disse Maria Walsh, VP, Global Benefits and Mobility, Nielsen.

A metodologia da JUST Capital abrange comportamentos empresariais "justos" em uma ampla gama de aspectos, incluindo áreas como sustentabilidade ambiental, envolvimento da comunidade, governança corporativa e fornecimento responsável. De acordo com sua metodologia, a Resultados da pesquisa de 2018O desempenho positivo de uma empresa é reconhecido - e é com base nele que os americanos agem. Por exemplo, 78% dos entrevistados disseram que haviam tomado medidas para mostrar seu apoio ao comportamento positivo de uma empresa (por exemplo, compraram produtos, candidataram-se a empregos ou investiram na empresa).