El martes 18 de junio de 2019, casi 24 000 empleados de Nielsen de 92 países participaron como voluntarios en más de 1500 eventoscomo parte de nuestro octavo Día de Impacto Global de Nielsen (NGID). Como nuestro día anual de servicio, el NGID es una oportunidad clave para que nuestros asociados utilicen parte de las 24 horas de tiempo de voluntariado anual que les dedica Nielsen, lo que les permite donar su tiempo y talento para generar un impacto.
Este año, NGID también marcó un hito para Nielsen gracias a las horas de voluntariado registradas durante el evento. Desde 2016, los empleados de Nielsen han estado registrando el tiempo dedicado al voluntariado con el objetivo de alcanzar un total de 300 000 horas de voluntariado en 2020. En junio de 2019, ya habíamos registrado casi 370 000 horas de voluntariado, un año y medio antes de nuestra fecha límite.
«Estamos muy emocionados por haber superado nuestro objetivo de horas de voluntariado antes de lo previsto para 2020», afirmó Andrea Bertels, vicepresidenta de Responsabilidad Global y Sostenibilidad de Nielsen. «Los empleados de Nielsen nos hablan constantemente de la importancia del voluntariado como parte de su experiencia laboral y de la cultura de Nielsen. La participación continua en el Día Global del Impacto de Nielsen y el voluntariado a lo largo del año son una prueba de la pasión y la dedicación de nuestros empleados por sus comunidades y por los demás».
Los eventos de voluntariado de NGID son planificados por los líderes regionales y locales de Nielsen Cares en todo el mundo. Además de sus responsabilidades diarias, estos empleados crean y dirigen actividades de voluntariado para permitir y empoderar a sus oficinas y equipos a conectarse con sus comunidades. Joe Duggan, director de ventas de ingeniería de clientes en EE. UU., y Stefania Bulencea, líder de producto, tecnología y operaciones de los Balcanes (Rumanía, Bulgaria, Adriático), fueron los colíderes globales de NGID en 2019.
«El NGID es el mejor día del año para ser empleado de Nielsen», afirma Joe. «El impacto que tenemos en nuestras comunidades es realmente inspirador, con un efecto dominó que se prolonga mucho más allá del propio NGID. Es una tradición increíble que refuerza nuestro compromiso con el servicio y con los demás, ¡una tradición de la que nos sentimos orgullosos!».
«Ser colíder de NGID este año ha sido una oportunidad increíble para mí», añadió Stefania. «He tenido la oportunidad de trabajar con grandes líderes; ha sido fascinante tener acceso a todas las actividades que se llevan a cabo en todas partes del mundo, sentir el «ambiente» de NGID... simplemente increíble. Espero de verdad que, como colíder de NGID, haya conseguido inspirar al equipo, involucrarlo y transmitir al menos el mismo nivel de compromiso y motivación que el mío».
NGID forma parte del programa global de voluntariado Nielsen Cares que moviliza nuestros datos, experiencia y asociados a lo largo del año para influir positivamente en nuestras comunidades. Estos esfuerzos incluyen un compromiso de 10 millones de dólaresanual de 10 millones de dólaresproyectos de voluntariado pro bono, en especie y basados en habilidades a través de nuestro programa Data for Good.
Para obtener más información sobre nuestro programa Nielsen Cares, el progreso de nuestros objetivos quinquenales y otras formas en que Nielsen retribuye a la sociedad, visite la sección «Nuestro mundo» del nuevo Informe de responsabilidad global de Nielsen.
