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Nielsen nominata leader nel settore dei media nella classifica "JUST 100" per il secondo anno consecutivo

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Per il secondo anno consecutivo, Nielsen è stata nuovamente nominata leader del settore tra le aziende mediatiche nella classifica annuale "JUST 100" stilata da JUST Capital e Forbes. Giunto alla sua terza edizione, il "JUST 100" classifica le aziende americane "più giuste" in base alle priorità degli americani identificate dalla ricerca di JUST Capital. Nielsen ha conquistato il 40° posto in questa ultima classifica, salendo di 53 posizioni rispetto al 2017.

La classifica JUST Capital comprende le 1.000 maggiori società quotate in borsa negli Stati Uniti e si basa su un'indagine completa dell'opinione pubblica nei confronti del comportamento delle aziende.

La metodologia di JUST Capital comprende comportamenti aziendali "giusti" in una vasta gamma di aspetti, tra cui la sostenibilità ambientale, il coinvolgimento della comunità, la governance aziendale e l'approvvigionamento responsabile. Secondo i risultati del sondaggio del 2018, le prestazioni positive di un'azienda vengono riconosciute dagli americani e seguite da azioni concrete. Ad esempio, il 78% degli intervistati ha dichiarato di aver intrapreso azioni per dimostrare il proprio sostegno al comportamento positivo di un'azienda (ad esempio, acquistando prodotti, candidandosi per un posto di lavoro o investendo nell'azienda).

Le aziende con le migliori prestazioni incluse nella classifica "JUST 100" sono anche incluse nel JUST U.S. Large Cap Equity ETF (Ticker: JUST) di Goldman Sachs Asset Management, il primo fondo negoziato in borsa basato sul comportamento aziendale equo e costruito sulla base delle classifiche di JUST Capital.

"Siamo onorati di essere stati inseriti nella Top 50 della classifica JUST Capital di quest'anno", ha dichiarato Crystal Barnes, vicepresidente senior, Responsabilità globale e sostenibilità, Nielsen. "Ci impegniamo a proseguire i nostri sforzi continui per alzare il livello in termini di gestione della nostra azienda, coinvolgimento dei nostri dipendenti, servizio ai nostri clienti e impatto positivo sulle comunità in cui viviamo e lavoriamo. Solo con questo spirito di miglioramento continuo possiamo promuovere il progresso e creare valore per tutti i nostri stakeholder".