W Nielsen wszyscy pracownicy są zachęcani do angażowania się w wolontariat oparty na umiejętnościach w ramach naszego programu Data for Good®. Te projekty i inicjatywy dzielą się pro bono danymi, rozwiązaniami i talentem Nielsena z organizacjami non-profit, aby wywrzeć pozytywny wpływ, zwłaszcza w celu zwiększenia reprezentacji i zachęcania do integracji. Projekty Data for Good mają również kluczowe znaczenie dla realizacji celu Nielsena na 2024 r., jakim jest przekazanie 30 milionów dolarów w postaci darowizn danych pro bono, raportów publicznych i innego wsparcia dla organizacji i tematów, które napędzają lepszą przyszłość mediów dla wszystkich ludzi.
Jesienią ubiegłego roku zespół Corporate Citizenship firmy poprosił wszystkich pracowników o podzielenie się pomysłami na to, w jaki sposób nasze dane i spostrzeżenia mogą pomóc w rozwiązaniu niektórych z najpilniejszych wyzwań, przed którymi stoi obecnie branża medialna. Konkurs 2022 Data for Good Idea Challenge był okazją dla dziesiątek pracowników Nielsena z całego świata do podzielenia się swoimi pomysłami na to, w jaki sposób dane, rozwiązania i talent Nielsena mogą kreatywnie napędzać bardziej integracyjną przyszłość mediów, która działa na rzecz i reprezentuje wszystkich ludzi.
Nasi pracownicy z pewnością stanęli na wysokości zadania! Pomysły, zgłoszone przez zespoły z 10 krajów, dotyczyły tego, jak mierzyć różnorodność odbiorców i influencerów, jak oceniać wiarygodność źródeł wiadomości, jak uwzględniać wpływ mediów na zdrowie psychiczne i wiele więcej.
Punktem kulminacyjnym Idea Challenge było zaprezentowanie przez sześć finałowych zespołów swoich pomysłów przed panelem sędziowskim złożonym z liderów wyższego szczebla. Zwycięskie pomysły obejmowały:
- "The Nielsen Climate Content Rating" proponuje raport i metrykę treści naukowych w relacjach z ekstremalnych warunków pogodowych. Pomysł został zgłoszony przez Jocelyn Azada, dyrektor ds. różnorodności biznesowej, ESG i ryzyka; Dana Siler, inżynier ds. kontroli jakości, kierownictwo produktu; oraz Emily Baker, analityk danych, lokalne panele telewizyjne.
- "Non-Binary Genders in Survey-Based Products and Models" proponuje ramy gromadzenia, wykorzystywania i raportowania niebinarnych płci w ankietach. Pomysł został zgłoszony przez Berta de Bruijna, głównego analityka danych, Campaign Analytics.
- "Making Mental Health a Media KPI" proponuje nowy wskaźnik, aby uczynić zdrowie psychiczne standardowym medialnym KPI. Pomysł został zgłoszony przez Marię Danielę Isea, Client Services Manager Measurement; Cory Weeks, Director of International Expansion, TVTY; oraz Maira Barcellos, Country Leader Measurement Spain and Portugal.
"Zawsze szukamy nowych sposobów na zapewnienie lepszej przyszłości mediów dla wszystkich ludzi" - powiedziała Christine Pierce, dyrektor ds. danych i jeden ze sponsorów wykonawczych grupy zasobów Cares Business, która była sędzią w wyzwaniu. "Wyzwanie Data for Good Idea Challenge było ekscytującą okazją do wysłuchania kreatywnych pomysłów z całej firmy. To było naprawdę inspirujące!"
Więcej informacji na temat naszych działań na rzecz społeczności można znaleźć na naszej stronie Odpowiedzialność i zrównoważony rozwój oraz w raporcie ESG 2022.
