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Nielsen è stata nominata nella lista delle 50 migliori aziende per la diversità di DiversityInc per il 2014

2 minuti di lettura | Aprile 2014

NEW YORK - 23 aprile 2014 - Nielsen, fornitore leader a livello mondiale di informazioni e approfondimenti su ciò che i consumatori guardano e comprano, è stata inserita nella 14a lista annuale delle Top 50 Companies for Diversity di DiversityInc. Più di 1.000 aziende pubbliche e private si sono contese il posto.

"Siamo onorati di essere stati inclusi nella DI Top 50, poiché questo riconoscimento testimonia l'attenzione che poniamo nella costruzione di una cultura della diversità e dell'inclusione in Nielsen", ha dichiarato D. Sangeeta, chief diversity officer ed executive vice president, Measurement Science, Nielsen. "Mentre cerchiamo di innovare e vincere in un mercato veramente globale, il nostro impegno a promuovere un ambiente che valorizzi prospettive, esperienze e relazioni diverse è fondamentale per la crescita e il successo della nostra azienda".

"Guadagnare un posto nella DI Top 50 dimostra che il management sta prestando molta attenzione alle esigenze dei suoi principali elettori: dipendenti, clienti e altre parti interessate", ha dichiarato il fondatore e CEO di DiversityInc, Luke Visconti. "Le aziende con un'ottima reputazione attraggono i dipendenti migliori e più qualificati che poi creano e forniscono i migliori prodotti e servizi. È un circolo virtuoso che permette alle aziende pubbliche della lista DiversityInc Top 50 di superare costantemente i principali indici di borsa nazionali e alle aziende private di superare i loro colleghi".

Le classifiche di DiversityInc sono determinate da una metodologia oggettiva che calcola fattori quali la pipeline dei talenti, lo sviluppo equo dei talenti (compresi gli impegni di mentorship e filantropia), l'impegno del CEO/Leadership e la diversità dei fornitori. I dati empirici per le classifiche sono forniti da un sondaggio di 300 domande compilato dal personale delle aziende partecipanti. La partecipazione al sondaggio è gratuita per tutte le aziende con almeno 1.000 dipendenti statunitensi.

Per l'intero elenco della Top 50, visitate il sito https://www.diversityinc.com/top50.

Informazioni su DiversityInc

La missione di DiversityInc è quella di portare educazione e chiarezza sui benefici aziendali della diversità. L'elenco delle Top 50 aziende per la diversità di DiversityInc è iniziato nel 2001, nello stesso periodo in cui molte aziende iniziavano a comprendere il valore commerciale delle iniziative di gestione della diversità. I risultati della Top 50 Companies for Diversity 2014 sono pubblicati su DiversityInc.com e sulla rivista DiversityInc. Per ulteriori informazioni, collegarsi a www.diversityinc.com, https://www.facebook.com/DiversityInc, https://twitter.com/DiversityInc o https://www.linkedin.com/company/26561.

Informazioni su Nielsen

Nielsen Holdings N.V. (NYSE: NLSN) è un'azienda globale di informazioni e misurazioni con posizioni di leadership nel mercato del marketing e delle informazioni sui consumatori, nella misurazione della televisione e di altri media, nell'intelligence online e nella misurazione dei dispositivi mobili. Nielsen è presente in circa 100 Paesi, con sedi a New York, negli Stati Uniti, e a Diemen, nei Paesi Bassi. Per ulteriori informazioni, visitare il sito www.nielsen.com.

CONTATTO:

Jennifer Frighetto, jennifer.frighetto@nielsen.com, 847-605-5686.