닐슨의 연례 봉사의 날인 닐슨 글로벌 임팩트의 날(NGID)이 5주년을 맞이한 지금, 잠시 멈춰 서서 지역사회의 안녕을 위해 봉사 정신을 공유하고 헌신하는 전 세계 직원들의 연중 열정과 헌신을 되돌아보지 않을 수 없습니다. 닐슨은 직원들의 경험을 소중히 여기며, 직원들이 자신만의 개성을 발휘하고 함께 성장하며 변화를 만들 수 있도록 도전합니다. NGID와 그 너머에서 우리가 하는 일은 직원들이 그 도전을 받아들이기로 선택한 다양한 방식을 기념합니다.

전 세계의 광범위한 소비자 행동을 측정해 온 93년의 역사를 가진 조직으로서, 우리가 살고 봉사하는 지역사회에 환원하는 것이 회사의 DNA와 직원들의 행동에 녹아 있다는 것은 놀라운 일이 아닙니다. 이러한 유산을 존중하고 지원하면서, 우리는 또한 기업이 잘하는 능력과 선한 일을 하는 능력 사이의 독특한 연관성을 인식하고 있으며, 이 둘은 상호 배타적이지 않습니다.

우리는 관심을 가지기 때문에 봉사합니다. 또한 직원들의 기술, 전문성, 닐슨의 데이터를 선한 일에 활용하는 능력은 우리가 살고 일하는 시장에서 세계 최대의 사회적 과제를 해결하는 데 도움을 주어 지역사회에서 사회적 가치를 창출하고자 하는 우리의 사명을 직접적으로 뒷받침합니다. 닐슨은 연중 내내 진행되는 실무 및 기술 기반 자원봉사와 직원 자원봉사 프로그램인 닐슨 케어스를 통해 전 세계 4개 주요 우선순위 분야의 비영리단체에 데이터와 인사이트를 현물로 기부함으로써 이를 실천하고 있습니다.

매년 NGID는 닐슨 케어가 연중 활동하는 단체를 지원하고 직원들에게 닐슨 케어의 우선순위 분야 안팎에서 새로운 기회를 소개할 수 있는 기회를 제공합니다. 올해 NGID에서 저의 아침은 뉴욕에 있는 Fedcap 사무실에서 밝고 일찍 시작되었습니다.

교육은 Fedcap의 주요 우선순위 분야 중 하나이기 때문에 저는 청소년들에게 '가능성의 힘'을 심어주는 Fedcap의 사명에 동참하게 되어 기뻤습니다. 저는 학생들에게 다가오는 영향력 있는 인턴십과 구직 활동을 준비하기 위한 전문성 개발 기술, 비즈니스 통찰력, 네트워킹 팁을 제공하는 데 하루를 보냈습니다. 소심하게 시작했던 학생들이 개인 브랜드에 대한 대담한 프레젠테이션으로 변화하는 과정을 지켜보는 것은 보람과 감동을 동시에 느낄 수 있었습니다.

2016년 NGID의 글로벌 영향력을 총합하면, 23,000명 이상의 자원봉사자가 900개 이상의 지역사회 단체와 함께 1,400개 이상의 프로젝트에 참여했습니다. 그리고 이 모든 활동은 닐슨이 진출한 92개 이상의 국가에서 이루어졌습니다. 기록적인 한 해였으며, 여기서 멈추지 않습니다. 닐슨 케어스를 통한 활동은 연중 내내 혁신적이고 의미 있는 방식으로 지역사회에 참여할 수 있도록 도와줍니다.

끊임없이 변화하는 세상에서 우리가 서비스를 제공하는 시장에 대한 관심은 선택이 아닌 필수입니다. 그리고 이러한 지속적인 노력은 진정성을 바탕으로 진정성 있게 보여줘야 합니다. 안티폴로의 태양광 관개 시스템 구축부터 휴스턴의 식량 배급, 아캄베이의 닭장 건설에 이르기까지, 우리 직원들은 말만 하는 것이 아니라 직접 실천하며 자부심을 가지고 한 걸음 한 걸음 나아가고 있습니다.