닐슨 팀에 합류하기

미래로 가는 길을 찾으세요

닐슨은 AI 기반의 전 세계적으로 연결된 미디어 인텔리전스를 새롭게 재정의하고 있는 곳입니다. 100년 이상에 걸친 업계를 선도해 온 전문성을 바탕으로, 전 세계의 대담한 사상가들로 구성된 팀과 함께 미래의 모습을 만들어가고 있습니다.

제품 개발부터 매출 증대에 이르기까지 여러분의 전문성을 발휘하여, 닐슨과 함께 미래로 나아가는 길을 찾아보세요.

귀하의 경력

저희와 함께하는 여러분의 커리어 여정

우리는 사람들이 지지받고, 소중히 여겨지며, 주도권을 부여받을 때 최고의 성과를 낼 수 있다고 믿습니다. 닐슨에 합류한다는 것은 유연한 ‘스마트 워크’ 제도와 풍성한 복리후생 혜택을 통해 여러분의 성장과 웰빙에 투자하는 기업에 합류하는 것을 의미합니다. ‘닐슨 웨이(Nielsen Way)’는 우리가 함께 일하고 성공해 나가는 방식입니다.

함께 승리하자

어디에서 일하든, 여러분은 다양하고 역동적인 글로벌 팀의 중요한 일원입니다. 우리는 서로에게 영감을 주고 배려하며, 함께 세상에 최고의 모습을 보여줄 수 있도록 노력합니다.

새로운 기준을 제시하다

여러분의 호기심과 창의력은 매일 닐슨을 변화시키는 원동력입니다. 우리는 여러분이 큰 그림을 그리며, 새로운 접근 방식을 모색하고, 미래의 해결책을 적극적으로 창안해 나가기를 권장합니다.

더 큰 성과를 달성하세요

저희는 여러분을 응원합니다. 여러분이 성공할 때, 저희도 함께 성공하기 때문입니다. 여러분만의 경험을 만들어 나가며, 한 단계 더 도약할 수 있도록 마련된 다양한 자원을 통해 경력의 모든 단계에서 성장해 나가세요.

우리 팀

닐슨의 여정에 동참하세요

데이터 과학

데이터를 실행 가능한 통찰력으로 전환합니다.

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데이터는 닐슨의 모든 업무에 있어 핵심적인 요소입니다. 저희는 세계 최대 규모의 브랜드들이 데이터를 기반으로 한 미디어 및 마케팅 의사결정을 내릴 수 있도록 지원합니다. 데이터 사이언스 팀에 합류하여 혁신, 신제품 기획, 실험 설계 및 복잡한 분석을 통해 전 세계에 데이터 인사이트를 제공해 나가세요.

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데이터 과학

우리의 미래를 이끌어갈 플랫폼을 구축합니다.

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닐슨은 전 세계 사람들이 무엇을 보고, 듣고, 즐기는지를 측정하기 위한 시스템을 구축하기 위해 데이터 및 엔지니어링 분야의 최고 인재들을 한데 모았습니다. 소프트웨어 엔지니어부터 시스템 사고를 갖춘 인재에 이르기까지, 데이터 과제를 해결하고 시청자 측정 기술을 한 단계 발전시킬 도구를 만들어 나갈 준비가 되셨다면 저희와 함께해 주세요.

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판매

고객과 협력하여 성장을 이끌어 나갑니다.

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닐슨 세일즈 팀은 고객사가 신뢰할 수 있는 측정 데이터를 바탕으로 더 현명한 의사결정을 내리고 더 강력한 성장을 이룰 수 있도록 지원합니다. 저희는 세계 유수의 기업들이 미디어 환경을 효과적으로 헤쳐 나갈 수 있도록 도울 수 있는, 관계 구축에 능한 인재, 전략적 파트너, 그리고 성과 중심의 문제 해결사를 찾고 있습니다. 고객에게 실질적인 영향을 미치고 부서 간 협업을 통해 활력을 얻는 분이라면, 저희는 당신을 높이 평가할 것입니다.

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제품

산업을 변화시키는 솔루션을 설계합니다.

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닐슨의 제품 팀은 데이터를 신뢰할 수 있는 측정 솔루션으로 전환하여, 고객은 물론 미디어 업계 전반이 미래의 흐름을 파악할 수 있도록 돕습니다. 저희는 사용자 중심의 도구를 개발하고, 시장 진출 전략을 수립하며, 측정 관련 과제를 해결하고자 하는 열정을 가진 혁신적인 제품 관리자, 전략적 사고를 갖춘 인재, 그리고 문제 해결 능력을 갖춘 인재를 찾고 있습니다. 채용 공고를 확인하고, 미래의 변화를 함께 만들어 나가세요.

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커뮤니케이션 및 대외협력

우리의 이야기를 전 세계와 나누다

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커뮤니케이션 분야의 경력은 ‘소통의 힘’에 관한 것입니다. 저희는 복잡한 아이디어를 설득력 있는 이야기로 풀어내고, 대외 보도에 활기를 불어넣을 수 있는 뛰어난 스토리텔러, 전략적 사고를 갖춘 인재, 창의적인 관계 구축 전문가를 찾고 있습니다. 조직과 대중 사이의 가교를 놓는 일에 열정을 가지고 계신다면, 저희와 함께 조직 내부와 전 세계에 우리의 이야기를 전하는 데 동참해 주십시오.

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고객 성공

우리가 만들어가는 변화

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모든 훌륭한 고객 경험의 핵심에는 경청하고, 해결책을 찾으며, 공감할 줄 아는 사람이 있습니다. 닐슨의 고객 성공 팀은 고객의 문의 사항을 해결하여 고객 만족도를 유지하도록 돕습니다. 저희는 타인의 성공을 돕는 데 진심을 다하는, 인내심 있는 문제 해결사이자 주도적으로 생각하는 인재를 찾고 있습니다. 타인을 돕는 일에 보람을 느끼신다면, 이 핵심 부서의 채용 공고를 확인해 보시기 바랍니다.

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사이버 보안

측정 체계의 보호와 신뢰 확보

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신뢰할 수 있는 데이터를 기반으로 하는 비즈니스에서 정보 보호는 필수적입니다. 닐슨 사이버 보안 팀은 시스템을 안전하게 지키고, 회복탄력성을 강화하며, 고객들이 매일 우리에게 보내주는 신뢰를 보호하는 데 기여하고 있습니다. 저희는 위협을 예측하고 더 스마트하고 강력한 방어 체계를 구축할 수 있는, 세심한 분석가, 전략적인 엔지니어, 그리고 미래지향적인 문제 해결사를 찾고 있습니다. 측정 기술의 미래를 뒷받침하는 디지털 인프라를 안전하게 지키는 일에 동참해 주십시오.

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금융

측정의 미래를 이끌어 가다

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닐슨의 재무팀은 숫자를 미디어 환경을 측정하는 데 필요한 원동력으로 전환하는 데 기여합니다. 저희는 급변하는 글로벌 비즈니스 환경에 엄격한 기준, 통찰력, 그리고 건전한 의사결정 능력을 발휘할 수 있는 분석적 사고를 갖춘 인재와 성실한 기획자를 찾고 있습니다. 투자 방향을 제시하든, 예산을 관리하든, 또는 경영진이 향후 계획을 수립할 수 있도록 지원하든, 복잡한 재무 생태계를 능숙하게 헤쳐나갈 수 있는 전문가라면 저희의 채용 공고를 확인해 보시기 바랍니다.

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신뢰 보호와 기준 수립

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법무 및 규정 준수 팀은 닐슨이 자신감을 가지고 비즈니스를 발전시켜 나갈 수 있도록 하는 신뢰와 건전한 판단력을 지키는 데 기여합니다. 저희는 복잡한 글로벌 규제를 능숙하게 헤쳐나가면서도 공정한 측정이라는 사명을 지켜낼 수 있는, 원칙을 중시하는 조언자, 전략적 사고를 갖춘 인재, 그리고 꼼꼼한 분석가를 찾고 있습니다. 규정 준수를 강화하든, 혁신적인 파트너십을 지원하든, 여러분의 전문성이 글로벌 측정의 미래를 지키는 데 기여할 수 있는 이 팀에 합류해 주십시오.

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마케팅

이야기를 만들어가고, 시장을 주도하다

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마케팅은 브랜드를 구축하고, 스토리를 다듬으며, 성장을 주도하는 데 기여합니다. 닐슨은 고객을 위해 우리의 가치를 생생하게 전달하고, 시장에서 닐슨의 입지를 강화하며, 데이터 기반의 캠페인을 성공적으로 구현해 낼 수 있는 브랜드 스토리텔러, 창의적인 사고를 가진 인재, 그리고 성장 지향적인 마케터들을 높이 평가합니다. 여러분의 업무가 업계가 닐슨을 바라보는 시각과 닐슨의 미래를 형성하는 데 기여할 수 있는 다양한 직무를 살펴보세요.

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사람

사람들이 사람을 이끌어 나갑니다

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닐슨의 인사팀은 비즈니스와 구성원이 함께 성장할 수 있도록 돕는 전략적 파트너입니다. ‘Our Nielsen Way’를 지침으로 삼아, 구성원들이 최고의 성과를 낼 수 있도록 지원하는 기업 문화, 프로그램 및 경력 개발 경로를 조성합니다. 우리는 배움과 경력 성장, 소속감 형성에 관심을 갖고, 사려 깊고 공감 능력이 뛰어난 문제 해결사를 찾고 있습니다. 훌륭한 직원 경험이 경쟁 우위라고 믿으며, 수천 명의 구성원이 업무를 경험하는 방식을 함께 만들어가고 싶다면, 저희와 함께해 주세요.

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운영

통찰력의 기반이 되는 인프라

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신뢰할 수 있는 측정 결과는 사람, 프로세스, 정밀성이 유기적으로 조화를 이룰 때 비로소 가능합니다. 닐슨의 운영 팀은 복잡한 업무 흐름과 방대한 양의 데이터를 우리 업계가 의존하는 신뢰할 수 있는 인사이트로 전환하는 데 기여합니다. 저희는 시스템 구축과 문제 해결을 통해 역량을 발휘하는 분들을 높이 평가합니다. 체계적인 계획 수립 능력과 뛰어난 조직력을 갖춘 분이라면, 현재 모집 중인 운영 부문 채용 공고에 지원해 주시기 바랍니다.

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콘텐츠 및 크리에이티브

세상이 보는 것을 어떻게 이해하는지 형성하기

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닐슨에서 ‘콘텐츠’는 미디어 세계를 형성하는 이야기, 신호, 그리고 측정 순간들의 배후에 있는 창의적인 원동력입니다. 저희 팀은 시청자 데이터를 미디어 기업, 브랜드, 그리고 문화 전반에 의미 있는 이야기로 풀어냅니다. 전략적인 스토리텔러이거나, 시청자의 마음을 움직이는 요소에 매료된 프로듀서, 혹은 자신의 글이 단순히 기명 기사를 넘어 더 멀리 퍼져나가기를 바라는 작가라면, 업계에서 가장 강력한 측정 도구를 바탕으로 창의적인 작업을 펼칠 수 있는 이곳이 바로 여러분을 위한 곳입니다. 여러분의 목소리를 담아 미디어 업계에 뚜렷한 발자취를 남기러 오세요.

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관리

회사의 발전을 이끌어 나가기

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정밀성, 신뢰할 수 있는 데이터, 세심한 주의를 바탕으로 운영되는 조직이라면 체계성과 명확성은 매우 중요합니다. 닐슨의 행정 팀은 인력과 업무 우선순위, 운영을 효율적으로 관리하여 비즈니스가 최상의 성과를 낼 수 있도록 지원합니다. 복잡한 일정 관리부터 내부 프로세스에 이르기까지 모든 업무에 체계성과 활력, 탁월함을 불어넣을 수 있는 주도적이고 조직력 있는 전문 인재를 찾고 있습니다. 채용 공고를 확인하고 닐슨이 계속해서 전진할 수 있도록 함께해 주세요.

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우리의 기업 문화

우리의 닐슨 방식

‘포용’, ‘용기’, ‘성장’이라는 우리의 가치에 뿌리를 둔 ‘Our Nielsen Way’는 직원들에게 영감을 주는 실천 방안을 제시합니다.

큰 꿈을 꾸고, 세부 사항까지 꼼꼼히 챙기세요

우리는 대담한 포부와 꼼꼼한 실행을 조화롭게 조율합니다.

불확실성을 받아들여 미래를 만들어 가자

급변하는 세상 속에서 우리는 용기를 앞세워 나아갑니다.

속도와 민첩성을 바탕으로 전진하자

우리는 품질을 희생하지 않으면서 신속하게 업무를 처리합니다.

함께 성취하고 서로를 축하합시다

포용은 우리 모두의 성공을 이끄는 토대입니다.

스마트 워크

스마트 워크: 의미 있는 순간을 만들어 가다

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비즈니스 포용성, 영향력 및 소속감

비즈니스 포용성, 영향력 및 소속감

닐슨에서는 비즈니스 포용성, 영향력, 소속감이 직원들의 일상적인 경험의 일부입니다. 이곳에서 근무하게 되면, 직원들이 자신의 존재가 소중히 여겨지고, 우리와 함께 성장할 기회를 얻으며, 있는 그대로의 모습을 드러낼 수 있는 안전한 공간을 누리는 업무 환경의 일원이 됩니다.

혜택

여러분에게 꼭 맞는 혜택

닐슨은 여러분이 개인적·직업적으로 성장할 수 있도록 마련된 경쟁력 있는 복리후생 패키지를 통해 여러분의 모든 면을 지원합니다.

건강 및 웰빙

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유연한 근무 방식

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경력 발전

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“닐슨에서는 큰 꿈과 포부를 품고 있으며, 팀으로서 함께 노력한다면 이 모든 것을 이룰 수 있습니다. 우리의 기업 문화는 우리가 하나로 뭉칠 수 있도록 돕습니다.”

닐슨의 글로벌 고용 기준

정직, 정직, 공정성, 존중, 신뢰의 원칙을 바탕으로 설립된 닐슨은 모두가 함께 새로운 기준을 세우고 더 많은 것을 성취하는 곳입니다.

사기성 구인 광고에 대한 공지

닐슨 및/또는 계열사를 사칭한 사기성 채용 제의가 발생하고 있다는 사실이 닐슨의 주의를 환기시키고 있습니다. 이러한 사람들은 사기성 채용 기회를 제공하며 사람들에게 연락하여 금전적 지불을 포함하여 민감한 개인 정보를 요구하는 경우가 많습니다. 이를 채용 사기라고 합니다.

채용 사기란 무엇인가요?

채용 사기는 구직자에게 가짜 취업 기회를 제공하는 정교한 사기 수법입니다. 이러한 유형의 사기는 일반적으로 허위 웹사이트나 가짜 이메일 등의 온라인 서비스 또는 회사에서 보낸 것처럼 주장하는 다른 형태의 커뮤니케이션을 통해 이루어집니다. 사기범들은 가짜 채용 절차의 일환으로 기밀 개인 정보를 요구하고 금전적 지불을 요구하는 경우가 많습니다. 

채용 사기를 식별하는 방법은 무엇인가요?

  • 주소 정보, 생년월일, 이력서, 여권 정보, 은행 정보 등과 같은 개인 정보를 조기에 요청할 수 있습니다.
  • 지원자는 변호사, 은행 관계자, 여행사, 택배 회사, 비자/이민 처리 대행사 등과 같은 다른 회사/개인에게 연락해야 합니다.
  • 서신에는 오타 및 문법 오류가 있을 수 있습니다.
  • 이메일 서신은 주로 Yahoo.com, Yahoo.co.uk, Gmail.com, Googlemail.com, Live.com, WhatsApp, Telegram 등과 같은 무료 웹 기반 이메일 계정에서 (또는 이 계정으로) 전송됩니다.
  • 가해자들은 회사 공식 번호 대신 휴대전화 번호를 사용하는 경우가 많습니다.
  • 가해자는 요청된 수수료의 일정 비율을 지불하겠다고 제안하고 나머지 금액을 후보자에게 지불하도록 요청할 수도 있습니다.
  • 신청자가 수신한 서신에 대해 조치를 취해야 한다는 긴급성이 요구됩니다.

사기성 구인 제안의 피해자가 되었다고 생각되면 해당 지역 당국에 문의하시기 바랍니다.  

닐슨은 채용 전 요건으로 지원자로부터 어떠한 재정적 약속도 요구하지 않습니다. 모든 닐슨 지원자는 www.nielsen.com/careers/ 을 통해서만 닐슨 채용에 지원해야 합니다.  

닐슨은 사기성 채용 제안에 대해 어떠한 책임도 지지 않으며 위에서 언급한 지침을 따를 것을 권장합니다.