Grafik data yang merujuk orang

Bergabunglah dengan Tim Nielsen

Nielsen. Memungkinkan yang terbaik dari Anda untuk mendukung masa depan kami.

Tim: Bergabunglah dalam perjalanan Nielsen

Ilmu data
Ilmu data

Data sangat penting bagi segala hal yang kami lakukan di Nielsen. Kami membantu merek-merek terbesar di dunia untuk mengambil keputusan media dan pemasaran yang didukung oleh data. Bergabunglah dengan tim Data Science kami dalam menyediakan wawasan data di seluruh dunia melalui inovasi, pengembangan ide produk baru, desain eksperimen, dan analisis kompleks.

Teknologi
Teknologi

Kami menyatukan para pemikir paling cemerlang di bidang data dan teknik. Apa yang kita bangun hari ini akan mengubah cara kita menonton, mendengarkan, dan memutar lagu, acara TV, dan film favorit selama beberapa dekade mendatang. Bergabunglah dan bangun sesuatu bersama kami.

Penjualan & Layanan Komersial
Penjualan & Layanan Komersial

Kami membantu klien mendapatkan pemahaman yang paling komprehensif tentang konsumen di seluruh dunia. Melalui keterlibatan dan kerja sama yang erat, tim ini memberikan rekomendasi yang dapat diterapkan untuk membantu klien meraih kesuksesan di pasar.

Produk
Produk

Kami mendefinisikan dan mengembangkan solusi untuk memenuhi kebutuhan pengukuran terbesar klien kami. Tim Produk berada di pusat pengembangan dan pengiriman produk untuk menciptakan solusi dan strategi pasar. Jika Anda memiliki visi tentang arah pengukuran dan ingin membangun sesuatu untuk memecahkan masalah yang sulit, kami ingin berbicara dengan Anda.

Operasi Panggilan
Operasi Panggilan

Tim Operasi Lapangan dan Call Center merupakan fondasi pekerjaan kami. Perwakilan kami menghubungkan dan membangun hubungan pribadi dengan konsumen untuk mengumpulkan data konsumen di TV, radio, perangkat digital, dan lainnya.

Perusahaan
Perusahaan

Mulai dari mempromosikan dan melindungi merek Nielsen Media di seluruh dunia hingga membangun budaya karyawan kami hingga memastikan kami patuh dalam segala hal yang kami lakukan, pusat keunggulan korporat kami merupakan inti dari bisnis kami.

Budaya kita menghubungkan kita

โ€œDi Nielsen, kami memiliki impian dan aspirasi besar, yang semuanya dapat terwujud jika kami bekerja sebagai satu tim. Budaya perusahaan kami membantu kami bersatu dan memperjelas cara kami bekerja sama untuk mencapai tujuan-tujuan tersebut.โ€

Karthik Rao, CEO

Dua orang wanita sedang membaca buku di sebuah perpustakaan

Jelajahi peluang karier

Klik tautan untuk mencari pekerjaan berdasarkan departemen
  • Administrasi: Baik Anda berperan sebagai penghubung yang menyatukan sebuah departemen atau sebagai motor strategis di balik operasional kantor, pekerjaan Anda merupakan tulang punggung kesuksesan kami. Kami mencari profesional yang terorganisir, proaktif, dan teliti untuk bergabung dengan tim administrasi kami dan membantu kami mempertahankan budaya keunggulan. Mulai dari mengelola jadwal yang kompleks hingga menyederhanakan proses internal, Anda akan memainkan peran penting dalam memastikan tim global kami dapat fokus pada apa yang mereka lakukan terbaik: berinovasi untuk masa depan.
  • Komunikasi & Hubungan Masyarakat: Baik Anda ingin menginspirasi tim internal atau membentuk suara merek di mata dunia, karier di bidang komunikasi berpusat pada kekuatan koneksi. Kami mencari para ahli bercerita, pemikir strategis, dan pemecah masalah kreatif yang mampu mengubah ide-ide kompleks menjadi narasi yang memikat. Jika Anda nyaman bekerja di lingkungan yang dinamis dan bersemangat untuk menjembatani hubungan antara organisasi dan audiensnya, jelajahi lowongan kami dan bantu kami mendefinisikan masa depan merek kami.
  • Dukungan Pelanggan & Implementasi (Pasca Penjualan): Di balik setiap pengalaman yang luar biasa, selalu ada seseorang yang benar-benar mendengarkan. Tim Dukungan Pelanggan kami adalah garda terdepan merek kami, yang berdedikasi untuk mengubah tantangan menjadi solusi dan mengubah pengguna menjadi pendukung setia. Kami mencari individu yang empati dalam berkomunikasi, sabar dalam memecahkan masalah, dan proaktif dalam berpikir, yang memiliki semangat untuk membantu orang lain meraih kesuksesan. Jika Anda bangga dengan kemampuan Anda untuk terhubung dengan orang lain dan ingin berperan penting dalam memberikan layanan kelas dunia, jelajahi lowongan kami dan bantu kami membuat perbedaanโ€”satu interaksi demi satu.
  • Keamanan siber: Di era di mana data menjadi denyut nadi pengambilan keputusan global, melindungi informasi tersebut adalah prioritas utama kami. Tim Keamanan Siber kami bertindak sebagai garis pertahanan terakhir, menjaga integritas sistem kami dan kepercayaan klien kami di tengah lanskap digital yang terus berkembang. Kami mencari analis yang waspada, insinyur strategis, dan pemecah masalah yang inovatif yang siap mengantisipasi ancaman dan membangun arsitektur yang tangguh. Jika Anda bersemangat untuk selalu menjadi yang terdepan dan ingin memastikan keamanan data paling kritis di dunia, jelajahi lowongan kami dan bantu kami mengamankan masa depan pengukuran global.
  • Ilmu Data, Intelijen Bisnis & Analitik: Di era di mana data menjadi denyut nadi pengambilan keputusan global, tim Ilmu Data dan Analitik kami berada di pusat cara kami memahami dunia. Kami mencari individu yang penuh rasa ingin tahu, ahli teknis, dan narator strategis yang mampu mengubah kumpulan data besar menjadi wawasan yang dapat ditindaklanjuti untuk menggerakkan lanskap media. Jika Anda bersemangat memecahkan teka-teki kompleks dan ingin memengaruhi masa depan pengukuran global, jelajahi lowongan kami dan bantu kami menentukan langkah selanjutnya.
  • Keuangan: Di Nielsen, keuangan bukan sekadar mengelola angkaโ€”melainkan mesin strategis yang menggerakkan kemampuan kami untuk mengukur lanskap media global dengan integritas dan ketepatan. Kami mencari pemikir analitis, perencana yang tekun, dan mitra proaktif yang mampu menavigasi ekosistem keuangan yang kompleks untuk mendorong pertumbuhan berkelanjutan. Baik Anda mengelola anggaran global atau memberikan wawasan keuangan yang mendukung kemitraan baru dan ekspansi strategis kami, pekerjaan Anda memastikan kami tetap menjadi sumber data audiens paling tepercaya di dunia. Jika Anda siap menerapkan keahlian keuangan Anda di perusahaan yang mengukur momen-momen terbesar dalam sejarah, jelajahi lowongan kami dan bantu kami berinvestasi dalam masa depan media.
  • Hukum & Kepatuhan: Di Nielsen, tim Hukum dan Kepatuhan kami berperan sebagai kerangka kerja esensial yang menjaga integritas kami dan melindungi kepercayaan industri media global. Kami mencari penasihat yang berprinsip, analis yang teliti, dan pemikir strategis yang berkomitmen untuk menavigasi kompleksitas regulasi global sambil menjaga misi kami dalam pengukuran yang tidak memihak. Baik Anda memastikan keamanan kumpulan data kami yang luas melalui inisiatif pencegahan phishing atau menyediakan landasan hukum untuk kemitraan transformatif, keahlian Anda akan memastikan bahwa inovasi kami selalu memenuhi standar etika tertinggi. Jika Anda bersemangat untuk mencapai keunggulan profesional dan ingin memainkan peran kunci dalam memastikan masa depan pengukuran global, jelajahi lowongan kami dan bergabunglah dengan tim di mana integritas adalah standar tertinggi.
  • Pemasaran: Di Nielsen, pemasaran berperan sebagai jembatan antara data terdepan di industri kami dan mitra media global yang mengandalkannya untuk mengambil keputusan yang tepat. Kami mencari para pembangun merek yang visioner, pencerita strategis, dan pemikir yang berorientasi pada pertumbuhan yang mampu menjelaskan nilai metodologi Big Data + Panel kami kepada pasar yang terus berkembang pesat. Jika Anda bersemangat tentang kreativitas berbasis data dan ingin memimpin kampanye yang beresonansi di seluruh komunitas global, jelajahi lowongan kami dan bantu kami menulis bab hebat berikutnya dalam kisah Nielsen.
  • Operasional: Di Nielsen, Divisi Operasional merupakan pusat penggerak misi pengukuran global kami, memastikan bahwa data dalam jumlah besar yang kami kumpulkan diproses dengan presisi dan efisiensi yang tak tertandingi. Kami mencari perencana yang disiplin, inovator proses, dan pemecah masalah yang kolaboratif yang mampu mengelola alur kerja yang rumit yang mendukung wawasan standar industri kami. Jika Anda senang menyederhanakan proses yang kompleks dan ingin memastikan bahwa data kami tetap menjadi yang paling tepercaya di dunia media, jelajahi lowongan kami dan bantu kami mewujudkan masa depan pengukuran.
  • Orang: Di Nielsen, HR bukan sekadar mengelola talentaโ€”melainkan tentang membangun jembatan yang menghubungkan karyawan kami dengan misi global kami dalam integritas pengukuran. Kami mencari para pendukung yang empati, pemikir strategis, dan pembangun budaya yang bersemangat menciptakan ruang di mana setiap orang merasa diakui, dihargai, dan didengarkan. Baik Anda memimpin Kampanye BRinG It! kami untuk mendorong Kelompok Sumber Daya Bisnis yang inklusif atau membantu karyawan mencapai tujuan 2026 mereka melalui Learning at Nielsen, pekerjaan Anda akan membentuk pengalaman karyawan kelas dunia. Jika Anda siap mendorong keunggulan profesional dan mendukung komunitas yang beragam yang mengukur momen-momen terbesar di dunia, jelajahi lowongan kami dan bantu kami memberdayakan orang-orang di balik data.
  • Produk: Di Nielsen, Produk adalah kekuatan visioner yang mengubah data global menjadi solusi pengukuran paling tepercaya di industri ini. Kami mencari manajer produk yang inovatif, pemikir strategis, dan pemecah masalah yang berorientasi pada pengguna, yang siap membangun alat-alat yang mendefinisikan cara dunia memahami konsumsi media. Jika Anda bersemangat untuk mendorong keunggulan produk dan ingin membentuk masa depan pengukuran global melalui kemitraan strategis dan teknologi mutakhir, jelajahi lowongan kami dan bantu kami membangun masa depan.
  • Penjualan: Di Nielsen, divisi Penjualan merupakan motor penggerak di balik kemitraan pengukuran global kami, mengubah data terdepan di industri menjadi pertumbuhan strategis bagi merek-merek media terbesar di dunia. Kami mencari para pendukung yang gigih, pembangun hubungan, dan konsultan yang berorientasi pada hasil, yang mampu menyampaikan kekuatan metodologi Big Data + Panel kami. Jika Anda bersemangat untuk mengatasi tantangan klien dengan wawasan standar emas industri, jelajahi lowongan kami dan bantu kami mengukur masa depan media.
  • Teknologi: Di Nielsen, Tim Teknologi dan Teknik adalah arsitek dari platform pengukuran audiens paling canggih di dunia. Kami mencari insinyur perangkat lunak yang inovatif, arsitek cloud, dan pemikir sistem yang siap membangun infrastruktur skalabel yang memproses triliunan titik data dengan presisi milidetik. Baik Anda mengintegrasikan metodologi Big Data + Panel untuk mengukur puncak penonton bersejarahโ€”seperti 124,9 juta penonton Super Bowl LXโ€”atau mengembangkan program percontohan co-viewing yang meningkatkan pengukuran TV, kode Anda akan menentukan standar emas industri. Jika Anda bersemangat memecahkan teka-teki teknis yang kompleks dan ingin memastikan keamanan serta integritas data global kami melalui pencegahan phishing dan desain sistem yang canggih, jelajahi lowongan kami dan bantu kami merancang masa depan media.
  • Konten: Di Nielsen, Konten adalah kekuatan utama yang menghubungkan wawasan audiens dengan kisah-kisah paling berpengaruh di dunia. Kami mencari ahli strategi kreatif, pakar narasi, dan produser visioner yang dapat memanfaatkan data terdepan di industri kami untuk membentuk masa depan konsumsi media.

Manfaat Global

Di Nielsen, kami percaya dalam mendukungAnda secara menyeluruh. Paket tunjangan kami yang kompetitif dan holistik dirancang untuk memberdayakan tim global kami yang beragam agar dapat berkembang, baik secara profesional maupun pribadi.
Kami menawarkan lebih dari sekadar gaji; kami berinvestasi dalam kesejahteraan fisik, finansial, dan emosional Anda melalui program kesehatan yang kompetitif di pasar, cuti berbayar yang melimpah, serta pengaturan kerja fleksibel yang mendukung keseimbangan kehidupan kerja yang sesungguhnya. Bergabung dengan Nielsen berarti mendapatkan akses ke sumber daya dan program khususโ€”termasukSmartworkdanProgram Bantuan Karyawankamiโ€”yang disesuaikan dengan kebutuhan Anda yang beragam. Kami bangga menjadi perusahaan pilihan, yang berkomitmen terhadap kesuksesan dan pertumbuhan Anda di seluruh dunia.

Standar ketenagakerjaan global Nielsen

Didirikan berdasarkan prinsip-prinsip integritas, kejujuran, keadilan, rasa hormat, dan keandalan, Nielsen adalah tempat di mana kita bersama-sama menetapkan standar baru dan mencapai lebih banyak hal.

Nielsen berkomitmen untuk mencerminkan keragaman klien, komunitas, dan pasar yang kami ukur di dalam tenaga kerja kami. Kami ada untuk menghitung semua orang dan memiliki misi untuk secara sistematis menanamkan inklusi dan keragaman ke dalam semua aspek tenaga kerja, pengukuran, dan produk kami. Kami dengan antusias mengundang kandidat yang memiliki misi yang sama untuk bergabung dengan kami.

Kami bangga menjadi Pemberi Kerja dengan Kesempatan yang Setara/Tindakan Afirmatif, yang membuat keputusan tanpa memperhatikan ras, warna kulit, agama, jenis kelamin, identitas atau ekspresi jenis kelamin, orientasi seksual, asal kebangsaan, genetika, status kecacatan, usia, status pernikahan, status veteran yang dilindungi, atau kelas yang dilindungi lainnya. Kebijakan non-diskriminasi global kami mencakup kelas-kelas yang dilindungi ini di setiap pasar tempat kami berbisnis di seluruh dunia.

Harap diperhatikan: Jika Anda adalah penyandang disabilitas yang memenuhi syarat, Anda dapat mengajukan permohonan akomodasi yang wajar jika Anda tidak dapat atau memiliki keterbatasan kemampuan untuk melengkapi aplikasi online. Silakan hubungi kami untuk menyampaikan kebutuhan Anda.

Pemberitahuan tentang Tawaran Pekerjaan Palsuย 

Telah menjadi perhatian kami bahwa telah terjadi penipuan tawaran pekerjaan, yang mengaku berasal dari Nielsen dan/atau afiliasinya. Orang-orang ini menghubungi orang-orang dengan tawaran pekerjaan palsu dan sering meminta informasi pribadi yang sensitif, termasuk melakukan pembayaran finansial. Ini adalah praktik yang dikenal sebagai penipuan rekrutmen.

Apa yang dimaksud dengan penipuan rekrutmen?

Penipuan rekrutmen adalah penipuan canggih yang menawarkan peluang kerja palsu kepada para pencari kerja. Penipuan jenis ini biasanya dilakukan melalui layanan online seperti situs web palsu atau email palsu atau bentuk komunikasi lain yang mengaku berasal dari perusahaan. Penipu sering meminta informasi pribadi yang bersifat rahasia dan melakukan pembayaran finansial sebagai bagian dari proses rekrutmen palsu mereka.ย 

Bagaimana cara mengidentifikasi penipuan rekrutmen?

  • Ada permintaan awal untuk informasi pribadi seperti detail alamat, tanggal lahir, CV, detail paspor, detail bank, dll.
  • Kandidat diminta untuk menghubungi perusahaan/individu lain seperti pengacara, pejabat bank, agen perjalanan, perusahaan kurir, agen pemrosesan visa/imigrasi, dll.
  • Korespondensi mungkin mengandung kesalahan ketik dan tata bahasa.
  • Korespondensi email sering kali dikirim dari (atau ke) akun email berbasis web gratis seperti Yahoo.com, Yahoo.co.uk, Gmail.com, Googlemail.com, Live.com, WhatsApp, Telegram, dll.
  • Para pelaku sering menggunakan nomor telepon seluler dan bukan nomor resmi perusahaan.
  • Para pelaku bahkan mungkin menawarkan untuk membayar persentase dari biaya yang diminta dan meminta kandidat untuk membayar sisanya.
  • Ada desakan yang mendesak bagi pemohon untuk menindaklanjuti korespondensi yang diterima.

Jika Anda yakin bahwa Anda telah menjadi korban penipuan tawaran pekerjaan, kami sarankan agar Anda menghubungi pihak berwenang setempat yang sesuai.ย ย 

Nielsen tidak meminta komitmen finansial apapun dari kandidat sebagai persyaratan pra-kerja. Semua pelamar Nielsen diharuskan untuk hanya melamar pekerjaan di Nielsen melalui www.nielsen.com/careers/ย ย 

Nielsen tidak bertanggung jawab atas segala bentuk penipuan tawaran pekerjaan dan menyarankan untuk mengikuti panduan yang disebutkan di atas.